智能机器抢人类“饭碗”?

发布时间:2021-05-01 00:19 阅读次数:
本文摘要:美国莱斯大学计算机科学系由教授摩什瓦尔迪(MosheVardi)近日在美国科学理事长2016年年会上,不作了为题智能机器人及其对社会的影响的演说,称之为随着人工智能技术的变革,到2045年机器人将可胜任绝大部分的人类工作,全球失业率将多达50%。瓦尔迪的演说引起了关于智能机器否将抢走人类饭碗、技术革命否不会减轻失业等问题的辩论,中国社会科学报记者早已专访了涉及学者。

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美国莱斯大学计算机科学系由教授摩什瓦尔迪(MosheVardi)近日在美国科学理事长2016年年会上,不作了为题智能机器人及其对社会的影响的演说,称之为随着人工智能技术的变革,到2045年机器人将可胜任绝大部分的人类工作,全球失业率将多达50%。瓦尔迪的演说引起了关于智能机器否将抢走人类饭碗、技术革命否不会减轻失业等问题的辩论,中国社会科学报记者早已专访了涉及学者。  机器代替人力谓之忧虑  美国劳工统计局的数据表明,20世纪50年代初至80年代初,美国国内生产总值(GDP)和居民家庭收益、私人部门就业率实时下降,而80年代后,居民家庭收益和私人部门就业率曲线上升显著缓于GDP曲线,居民家庭收益与GDP的增幅差距日益拉大。

  美国麻省理工学院斯隆管理学院教授埃里克布林约尔松(ErikBrynjolfsson)与该学院首席研究员安德鲁麦卡菲(AndrewMcAfee)指出,这一趋势与技术变革关系密切,生产力快速增长与低收入快速增长开始管理体制。随着计算机和机器人更加强劲,数字劳动力正在替代人类劳动力,这种趋势始自机械性较强的工作,这是进入计算机时代后教育水平较低的劳动者工资增长速度上升的众多原因。  2008年诺贝尔经济学奖获得者、美国经济学家保罗克鲁格曼(PaulKrugman)曾经撰文传达对机器人兴起前景下人类劳动者处境的忧虑。

他指出,创意和技术变革不会冲击大批乃至全体劳动者,而且将近两个世纪前的坦率经济学家就意识到了这种有可能。英国政治经济学家大卫李嘉图在1817年出版发行的《政治经济学及赋税原理》一书中就提及,工业革命期间经常出现的资本密集型的新技术可能会造成劳动者最少在一段时间内境遇好转,而现代经济学研究表明这种情形或曾不存在过几十年。

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  克鲁格曼尤其谈及了偏向资本的技术变革,即技术变革使收益分配注重资本所有者而非劳动者,这也是过去几十年全球不公平激化的原因之一。  自动化与人工有互补性  对于某种程度的现象,学者们具有有所不同的看法。  美国经济分析局经济学家本杰明布里奇曼(BenjaminBridgman)指出,国民总收入中有一部分是作为生产税和资产折旧费用而开支的,它既不流向劳动者也不流向资本所有者,但现有的研究在计算出来劳动收入占到比时一般来说没回避这一部分,由此得出结论的是劳动收入占到比总值而非净值。

首先,随着技术较慢变革,资产保险费的速度减缓,日益普及的计算机等信息技术设备的折旧率特别是在低,因此资本所有者不会将更加多的利润花上在技术和设备更新换代上。其次,模型计算出来表明生产税的减少也不会使劳动收入占到比上升。布里奇曼将生产税和资产折旧率作为变量新的计算出来后找到,19752011年间美国劳动收入占到比总值减少了9%,净值减少了6%;其他一些繁盛经济体在20世纪中期至21世纪早期的劳动收入占到比总值和净值变化曲线则表明,日本劳动收入占到比总值有所减少,净值增高;加拿大、法国、德国、意大利劳动收入占到比总值降幅皆多达净值降幅。美国辛辛那提大学经济学助理教授迈克尔琼斯(MichaelJones)对记者回应,布里奇曼的研究解释发达国家劳动收入占到比减少与生产税变化和资产保险费大有关系,不不应几乎归因于于机器代替人工。

  麻省理工学院经济学教授大卫奥特尔(DavidAutor)回应,自动化机器显然在替代人力,这本就是其功用所在,无论是农业机械、工厂装配线还是计算机软件,其首要目的都是以机械动力替换重复性的人类劳动并提升已完成任务的准确性。有些媒体和学者高估了机器代替人力的能力,却忽略了两者间的互补性自动化可以提升生产力和劳动报酬,减少劳动力市场需求。

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大部分工作都必须投放要素人组而非单一要素,如劳动力与资本、脑力与体力、创造力与机械性反复等,这些要素各有各的起到,其中一种的提高会消除对另一种的市场需求。  技术变革的影响不应一概而论  奥特尔分析称之为,技术革新对低收入和工资快速增长的增进或巩固起到不是意味著的,主要与三点因素有关。第一,如果劳动者专门从事的是自动化可以辅助但无法几乎替代的工作,那么他们较有可能获益于自动化。

第二,对于某种自动化与人工有序的工作,如果市场上有大量劳动力供应,那么人机有序带给的工资快速增长有可能被抵销。第三,技术变革的影响因行业而异,部分行业的状况无法代表整体市场。  琼斯说道,随着科技愈发先进设备,某些职业和岗位的用人市场需求不会持续上升,但新的工作岗位也大大经常出现。


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